Zentron Consulting veranstaltet am 24. April 2015 in Linz das Seminar „Business-Kultur in China“. Durch das eintägige Seminar sollen Führungskräfte und Fachleute die kulturellen Unterschiede nicht nur verstehen, sondern auch effizienter und effektiver mit den chinesischen Partnern oder Kollegen kommunizieren bzw. zusammenarbeiten können.
„Wir werden in dem Seminar nicht nur über die oberflächlichen Verhaltensregeln – wie z.B. man eine Visitenkarte überreicht oder Stäbchen benutzt – sprechen, sondern auch über die Wurzeln mancher Unterschiede bzw. Strategien und Taktiken für geschäftliches Handeln/Verhandeln“, so Janet Mo, Geschäftsführerin und Referentin des Seminars
China ist bereits die größte Handelsnation der Welt. Auch viele heimische Unternehmen versuchen, in und mit dem Reich der Mitte ihre Geschäftsbeziehungen aufzubauen oder zu erweitern – in Bereichen wie Einkauf, Investitionen, Verkauf, Marketing, Projekte usw. Laut der „Business Confidence Study“ vom Außenwirtschaftscenter Peking sind für österreichische Unternehmen die kulturellen Unterschiede eine der großen Herausforderungen am chinesischen Markt. Eine andere Studie zeigte, dass 70% der transnationalen Unternehmungen aufgrund interkultureller Probleme scheitern.
Janet Mo hat mehr als 20 Jahre Erfahrung im internationalen Marketing. Zuletzt war sie 10 Jahre als Marketingleiterin vom Steyrer Wälzlagerhersteller NKE AUSTRIA GmbH. Sie hat in Hong Kong, Shanghai, Guangzhou, Wien, Linz und Steyr gearbeitet und gelebt.
Seminar "Business-Kultur in China"
Wann: 24. April 2015
Wo: Hotel IBIS Linz City, Kärntnerstraße 18-20, 4020 Linz
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